Медицински център "Diamed" - 38 лекари, 75 ревюта, Владивосток

Интервю с главата

Въпроси ProDoktorov отговаря Елена Anatolevna Kuzmenko главен лекар Медицински център Diamed.

Трудно е да се каже. Може би ще е по-добре да кажа на моите колеги, лекарите, екипът MC "Diamed". Но, въпреки това, не мога да кажа, че се стремят към, като лидер, и какви са основните ми правила за работа. Винаги съм си мислел. че всеки работи основният ресурс за успех - един човек, служител, специалист. Ние правим всичко възможно, за да MC ръководство за отключване на потенциала на нашите служители, ние даваме възможност на растеж и учене. Това е много важно. Тъй като в медицината като навсякъде кадри решават всичко! Освен това, винаги съм се опитва да създаде приятелски настроен персонал, може дори да не е толкова модерен и модерен, така да се каже, както е прието днес. Повярвайте ми, ние имаме много сплотено екип. Някои спорни въпроси се разглеждат заедно, ние недопустима на директора или главния лекар (който и да е от лидерите) извика или се изказа неуважително за служителя. Ние често практикуват общите събрания планиране, където всеки лекар, рецепционист, мед. сестри можеше да изразят становището си по работата, да се правят корекции. По отношение на пациента, аз се опитвам все едно нашата концепция за клиентите центрове предимство пред идеята за пациента. В смисъл, че всеки пациент ние се опитваме да се избере оптимално разглеждане или програмата лечение, което помага да се избегне ненужно преразход.

Професионализъм и съвършенство. Желанието да се развива и винаги се опитвам да направя само малко повече от позволете ми моята сила!

Представете си, че можете да използвате машина на времето. В колко часа бихте искали да промените в живота си?

Може би трябва да спрем дотук. Всеки има свой собствен живот задача.

Представете си, че сте били поканени на 15 минути публиката с президента на Русия. Какво ви харесва да говоря с него по това време?

Преди всичко, аз като човек, който има богат опит не само в областта на търговското медицина, но бюджетът ще бъде обсъден с него въпроси и предложения в тази област, по-специално въпроса за привилегии за лекари. В нашата страна един от най-важните професии (учители и лекари), които носят голяма отговорност за живота и образованието, по мое мнение, напълно лишен от вниманието на правителството. И като главен лекар на частни медицински центрове, щях да повдигна темата за развитие и държавна помощ. О, и, разбира се, въпросът за медицинско образование е не по-малко важно.

Кажи ми, какво е лекарството за вас? Как ще го възприемат?

Това е начин на живот. Медицина трябва да бъде обичан и един ден да разбере. Ако вие не разбирате, да се измъкнем от тази професия.

Какво е здравословен начин на живот във вашето разбиране и ако го практикуват в действителност?

Това не винаги е възможно, разбира се. Ритъмът на живот и работа не позволява, но лоши навици, които имам. Залог на здравословен начин на живот по време на сън и почивка, свеждане до минимум стреса, адекватно движение, хранене.

Нека да преминем към лечебното заведение, което ръководи. Какво е мнението Ви за ключовата му разлика от другите?

Аз вярвам, че нашата разлика в отговорност. В колегиалност. ако мога така да се изразя, на интегриран подход и сътрудничество с най-големите болници на града: ние няма да се откаже от пациента, а ако нещо от лечението (например, оперативна), не можем да предоставим, ще намерим къде най-добрите и най-добрият начин да го направя.

Какви показатели според вас най-ясно характеризират лечебното заведение, който председателства?

Броят на редовни пациенти, броят постоянно се наблюдава в нашите семейства. Отзиви от нашите колеги. Редовен разширяване на мрежата от нашите центрове.

Какви са методите за диагностика и лечение в болница, което бихте нарекли уникален?

Уникалност е трудно да се постигне в период на сериозна конкуренция, но в медицината уникалност на опитен персонал. Опитах се да се съберат в една група е не само един от най-добрите специалисти в своята област, но също така и хората, които отговарят и които искат да се развиват. Ако говорим за нашия опит, в момента ние имаме най-голям опит в града на ултразвуково изследване на съдовете, тъй като ние проведе процедурата на мембрана плазмафереза. Тя прекарва чест своя лекар на България с опит от повече от 40 години.

Какво перспективи виждате по-нататъшното развитие на институциите в съвременните условия?

Ние се стремим, разбира се, да се развива. Има планове. Има трудности, но ние изгори нашия бизнес. Мисля, че всичко ще излезе от това.

И в края на нашия разговор, който искате да пожелая на читателите?

Разбира се, здраве. И дори ако ще да има някакъв проблем, макар че те са доста малки. Огнище и подкрепа, в точното време.