Като работодател разбере за форум шизофрения инвалидност - Лечение комуникация
Четене на форума, постоянно се намира на съобщения като: "но имам увреждане, работата вече не се установите," или "втората група - пълен просяк, няма да отнеме."
Въпросът стана: как работодателите определят инвалидност? Картата за военна сега слагам само срок на група (без диагноза). Помощ от PND за заетост рядко са задължителни и не навсякъде. Така че какъв е проблемът?
Върнете се в началото
Аз няма да ви кажа, че това е тема, в която аз съм супер разбирам, но аз ще кажа, че знам, че:
печати недееспособни TR. Книгата не изглежда да представляват, но ако вие сте много паника, а след това:
свържете се с на последно място на работа, в която работите, и официално да напише декларация за загубата на осигурителния стаж с молба да ви издаде дубликат на предходната rabottodatel длъжен да направи това в рамките на 15 дни
ще бъде връчено копие от трудов стаж - с него и да преминете към VTEK и др. - дори ако щамовете поставени - просто няма да се насладите на тази книга работа в следващите кандидатстване за работа
но за vrodet пенсионен фонд, така че - само наемите на работодателите на изявления в края на отчетната година, както и за това, което се изплаща на работника или служителя
но проверка на счетоводните обекти
а ако групата "работа" - не трябва да се позволява на проблема
Върнете се в началото
Работодателят ще обичам знам, че вие работите в моята федерален основна пенсия е 2500, ако ходя на работа по време на работа това ще остане като един град, допълнителни такси, 7978 Аз съм трета група работи в сферата на заетостта е длъжен да дойде на социална защита и да напише декларация за това, което искаш да си намеря работа и премахнете града с доплащане има редица ниско платена работа като пазач в училище или социален работник, където заплатите са около 3000tys рубли и дори да имат нещо, което аз не си спомням в този случай допълнително плащане не може да бъде премахнат, но ако не ви информират за социално осигуряване и да работят за Трудът е тогава все още ще трябва да платите на броя състояние.
Върнете се в началото
Ленка написал (а): и за vrodet на пенсионен фонд, така че - само наемите на работодателите на изявления в края на отчетната година, а от това, което се изплаща на работника или служителя
- Едва през тази година, тъй като, както е в това - под наем личната информация два пъти годишно. От следващата година ще бъде тримесечна ind.svedeniya събира.
Върнете се в началото
Е, все пак, ако човек с група инвалидност трета намери официална заетост, как той трябва да действа? Незабавно уведомява работодателя на инв-STI (като не се плашат), или може да се мълчи и просто да се откаже в социалното осигуряване на регионалните добавките към пенсиите?
Върнете се в началото
Не съм съгласен с предишните говорители по темата за признаване от страна на работодателя за увреждането. Няма начин да се знае за работника или служителя за инвалидност случайно. Ако гражданин работи правилно и да се справи с отговорностите си на оси, без да се провежда всеки месец в "отпуск по болест", работодателят не знае за неговото увреждане (това е реалната практика и работата и живота ми е известно). В България PF отдели, които се занимават с пенсиите, както и тези, които се вземат предвид приноса на работодателите, е два различни свята, те никога не се пресичат. Stamp в работната книга, това е правилно, но работната книга в момента е полза за никого, в никакъв случай не е необходимо. За получаване на увреждане в процеса на работа и кореспонденцията на работодателя с PF България се съгласи, но това е, 1, хипотетичен случай (обикновено пенсионерите работа след отпуск дълго болен и работодателят е Някой знае ли за това), в 2 въпрос обикновено е че работата вече подредени невалиден, които се страхуват, че информацията ще изскочи навън. Що се отнася до третата група, както и как да се процедира. съвест ще покаже.
Върнете се в началото
student77 написа (а): Защо - никой не каза, че пенсионен фонд в назначаването на пенсия за инвалидност, поставени в работната книга печат "се отпуска пенсия." Мен в - ние поставяме най-малко пенсия дори Група III увреждания.
Да, това е практиката преди PF - трябва да умре в работната книга "пенсия се предоставя на определена дата." В момента на настройката за печат не е задължително (въпреки че аз не мога да говоря от името на всички пенсионни фондове в страната). Моят съвет, в допълнение към информира професионалисти, получаване на документи за пенсия (това е първият път), за да подпечата в трудът не е казано, ако наистина не го искат.
Добавен след 4 минути 46 секунди:
Михаил Александрович написал (а): В България PF отдели, които се занимават с пенсиите, както и тези, които се вземат предвид приноса на работодателите, е два различни свята, те никога не се пресичат.
Не се пресичат, ако данните в работната книга съответстват на индивидуална информация за профила (премии + периоди на работа), но О, колко различни кръст!
Добавен след 2 минути 6 секунди:
Михаил Александрович написал (а), а книгата на труда в момента е полза за никого, в никакъв случай не е необходимо
За пенсионен фонд, о, толкова е необходимо, в противен случай тя ще съответства на всички работодатели водят на работа опит да се документира.
и аз губя илюзията за един ден,
не помагат не хапчета, не тъга -
безкрайна умора.
Върнете се в началото
Сублимация написал (а): Не пресичай ако данните в работната книга съответстват на индивидуална информация за профила (премии + периоди на работа), но О, колко различни кръст!
Добавен след 2 минути 6 секунди: Пенсионен фонд, о, толкова необходими, в противен случай тя ще съответства на всички работодатели водят на работа опит да се документира.
Е, може би аз не разбирам какво? Това е довело за това, че човек с увреждане да седи на работа, рискувайки да бъде отворен случайно. Както е посочено в случаите на цитати са свързани с темата? Стрес, има реален опит на заетостта на хората с увреждания и дори техните устройства към службата за безработни.
Върнете се в началото
Михаил Александрович написал (а): Ами, аз не мога да разбера защо? Това е довело за това, че човек с увреждане да седи на работа, рискувайки да бъде отворен случайно. Както е посочено в случаите на цитати са свързани с темата? Стрес, има реален опит на заетостта на хората с увреждания и дори техните устройства към службата за безработни.
Извинете ме, но не ми постове не са свързани с темата "Като работодател разбере за инвалидност?"?
Нашите различия и поради факта, че аз продължавах да говоря за това как работодателят се учи на увреждане възлага на съществуващия персонал за първи път, а вие имате наемането на работа на тези, които имат увреждане прави. В този случай, ако те не се пресичат нашите аргументи се случват.
А колкото до това, че тя имаше смелостта да се подобри разбирането си за PF - прощава щедро, просто знам "кухнята" не е от слухове, както и че не може да устои.
и аз губя илюзията за един ден,
не помагат не хапчета, не тъга -
безкрайна умора.
Върнете се в началото
Сублимация написал (а): Извинете ме, но не ми постове не са свързани с темата "Като работодател разбере за инвалидност?"?
Нашите различия и поради факта, че аз продължавах да говоря за това как работодателят се учи на увреждане възлага на съществуващия персонал за първи път, а вие имате наемането на работа на тези, които имат увреждане прави. В този случай, ако те не се пресичат нашите аргументи се случват.
А колкото до това, че тя имаше смелостта да се подобри разбирането си за PF - прощава щедро, просто знам "кухнята" не е от слухове, както и че не може да устои.
за работа книгата, мога да кажа, че законът не ограничава техния брой. Има две от мен, просто "скача" Те имат нужда от мен сега - аз не знам.
Аз съм фен на красивия футбол
Върнете се в началото
Нещастник Луис пише (а):
за работа книгата, мога да кажа, че законът не ограничава техния брой. [/ цитат]
Точно така, най-малко десет.
и аз губя илюзията за един ден,
не помагат не хапчета, не тъга -
безкрайна умора.
Върнете се в началото